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　　深圳(🕛)(zhè(😽)n )这样的15天免费住活动(dòng )将分批滚动提供(📹)超1万套(tào )房源。截至4月28日，活动累计报名超2万人，服务近8000名毕业生。“引人”只是第一步，深(shēn )圳(💞)的“留人”效率同样高。

　　某餐饮配送(sòng )公(🗿)司向某保险公司投保雇主责任险，被保险(xiǎn )人为某餐饮配送公司，保险金额(每人限额)65万(🦂)(wàn )元，雇员工种为外卖骑(qí )手，雇员1人“阚(🦋)某(🙄)”。保单“特别约定”栏(lán )载明，本保单附加个人(🗓)第三者责任：承保对被雇佣人员在本保险单有效期内从事本保(bǎo )险单所载明的被保(👳)险人业务有关工作时，由(yóu )于意外或者疏(🐂)忽，造成被保险人及其雇员以(yǐ )外的第三者人身伤亡或者财产损失的直接实(shí )际损失(🤙)，保障限额40万元(yuán )。阚某经某餐饮配送(sò(🔌)ng )公(💼)司指派，驾驶电动自行车前往公司定点医(🏔)院办理健康证明，途中与钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警部门(mén )认定阚某负事故全部责(📬)任，钱某无责。某餐(cān )饮配送公司实际赔偿(🤒)钱某7.1万元后，向某保险(xiǎn )公司申请理赔。某保险公司认为，该交通事(shì )故未发生在阚某送(🔺)餐途(tú )中，办理健康证明不(bú )属于从事(⛱)“被(🔁)保险人业务有关工作”，该交通事故赔偿责(🍖)任不属于保险责任范围，拒绝赔偿。某餐饮配送公(gōng )司诉至法院，请求判令某保险公司在(📡)保险责(zé )任范围内赔偿7.1万元。

　　外卖骑(🐥)手冯某骑行(háng )电动自行车进入上海市某小区时，左手持手(shǒu )机放在车把上，通过进(jìn )出(🐈)口处被正在关闭的(de )电动门撞及车辆后(👰)部(😣)，倒地受伤，经医院诊断为颈部脊髓损伤等(🎹)。事发后，经某企业服务外包公司申请，上(shàng )海市某区人力资源社会保障局作出职业伤害(🦂)(hài )确认结论书，载明：冯某受到的事故伤(🔟)害，符合《新就业形态就业人员职业伤害保障办(bàn )法(试行)》第十条第一款(kuǎn )第一项、《上海(🙊)市新(xīn )就业形态就业人员职业伤害保(🔭)障(🚦)试点实施办法》第十二条第一款第一项之(🤒)规定，属于职业伤害确认范围，现(xiàn )予以确认为职业伤害。冯某伤情经上海市某(mǒu )区劳动(💦)能力鉴定委员会鉴定为因工致残程度(dù(🍯) )十级。上海市社会保险事业管理中心核定冯(féng )某鉴定检测费、一次性(xìng )伤残补助金，由(🔚)某保(bǎo )险公司向冯某支付，摘要为“职业(🚄)伤(👳)害保障待遇”。此后，冯某(mǒu )诉至法院，要求该(🗼)小区物业公司赔偿残疾赔(péi )偿金等。

　　作为(🤨)民营经济总量连续多年领(lǐng )跑全国的省(🐫)份，广东的民营企业面临哪些发(fā )展困境(🤹)？地方政府如何精准施策助企纾困？在培育新质生产力和突(tū )破“卡脖子”技术方面又(🥞)有哪些创新举措？带着这些问题，我们(🎉)的(🍟)记者在深圳等地进(jìn )行了调研采访。

　　(💧)《防火卷帘 第1部分：通(tōng )用技术条件》(GB 14102.1—2024)、《防火(🔲)卷帘 第2部分：防火(huǒ )卷帘用卷门机》(GB 14102.2—2024)、(👾)《防火卷帘 第3部分：防(fáng )火卷帘控制器》(GB 14102.3—(⏬)2024)3项强制性国家标准，完善(shàn )了防火卷帘产品使用安(ān )全和使用寿命相关要求，规定了重(🔚)要公共建筑中使用产品的产烟毒性和(📳)气(🏖)密性要求。《消防应急照明和疏散指示系统(📔)》(GB 17945—2024)强制性(xìng )国家标准，规定了消防应急照明和(🛫)疏散指示(shì )系统的产品结构、功能和性(🌬)能，以及使用的(de )蓄电池类型、性能和材料(🐲)。《点型感烟火灾(zāi )探测器》(GB 4715—2024)强制性国家(jiā )标准，细化了点型感烟火灾探测器产品分类，规(🆘)定了产品可靠性和抗干扰性，限定了(le )降(🕉)低(🗨)误报率和漏报率。《火灾报警控制器》(GB 4717—2024)强制性国家标准，规定了火灾报警控制器(qì )的操作(😋)方式、通信协议、总线性能、控制与(yǔ(🏡) )数据分析功能，统一了时间基准，提升了火(🐯)(huǒ )灾报警响应速度。这6项(xiàng )标准的实施，将进一步提升我国消防产品技术水平和产品性(🚨)能，促进消防产品设备更(gèng )新，更好保障(♑)人(🕛)民群众生命财产安全。　　奥斯卡4月30日电 据最高人民法院微信公众号(hào )消息，在“五一(📬)”国际劳动节到来之际，最(zuì )高人民法院围(🏹)绕网约货车领域新就业形态劳(láo )动关系(✏)认定标准，聚焦(jiāo )新就业形态劳动者受到损害和致人损害责任承担规则，发布新就业形(🍆)态劳动者权益保(bǎo )障典型案例，依法妥(🕡)善(📪)保护劳动者、受害者(zhě )、企业等各方权益，促推平台企业、平台经(jīng )济健康有序发展(🛷)。本批案例着力明晰以下内(nèi )容：

　　从(😬)企业层面看，工商银行1097亿元的大(dà )手笔分(🔇)红规模拔得头筹(chóu )。建设银行、中国移动、中国石油等数十家公司分红超百亿。

　　5月(❣)2日，美国政府正(zhèng )式终止对中国小额包(👊)裹(🧚)的免税政策。一些电(diàn )商平台不得不重组物流体系，部分产品价格(gé )上涨了一倍多。一些(🐽)外国品牌已停止向美国(guó )发货，一些中小(💀)企业甚至选择退出美国市场(chǎng )。

　　第二(🌃)，依法审理(lǐ )涉新就业形态责任保险合同纠纷案件，案例2“某餐饮配送公司诉某保险公司(👩)责任保险(xiǎn )合同纠纷案”明确，认定是否(🌯)属(😊)于相关责任(rèn )保险中约定的“业务有关工作”，应当依据(jù )保险合同约定的具体理赔情形(👽)，结合法律规(guī )定、企业经营范围、劳动(🚁)者从业类型、从事(shì )有关行为对于完成(🌺)业务(wù )工作的必要性及是否受企业指派等因素综合考量。鼓励企业通过购买商业保险(🎑)，保障(zhàng )遭受职业伤害的新就业形态劳动(🏡)者及因劳动(dòng )者执行工作任务造成损害的第三人，及时获(huò )得救济，分散企业风险，推动(📡)新业态经济健(jiàn )康规范发展。