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　　记者丨原丁

　　《建筑用轻钢龙骨》(GB/T 11981—2024)、《建筑装饰用铝单板》(GB/T 23443—2024)、(🍽)《金属(shǔ )及金属复合材(⚽)料吊顶板》(GB/T 23444—2024)、《建筑(zhù )隔墙用保温条板》(GB/T 23450—2024)、《天然花岗石(shí )建筑(💍)板材》(GB/T 18601—2024)、《木门窗通用(👨)技术要(yào )求》(GB/T 29498—2024)6项推荐(🤥)性国家标准分别对建筑(zhù )装修需要用到的建筑用轻钢龙骨、(🍅)铝(lǚ )单板、金属材料(😧)吊顶板、非承重隔墙(qiáng )用保温条板、木门窗进行规范。标准的实施将助力提升建筑(😂)材(cái )料产品的质量性(😭)能，引导行业生产兼(jiān )顾功能性和美观性的优质建筑材料。

　　(✈)从企业层面看，工商银(🗜)行1097亿元的(de )大手笔分红(💼)规模拔得头筹。建设银行(háng )、中国移动、中国石油等数十家公(🥏)司(sī )分红超百亿。

　　(❕)案例4 新就业形态劳动者执行工作任务致人损害，相关商业保险属责任保险的，受(shòu )害(🈹)人可以依法在侵权责(🛌)任纠纷中一并(bìng )向保险人主张赔付——陈某诉张某、某物流(🍾)公司、某保险公司等(🎮)非机动车(chē )交通事故责任纠纷案

　　某餐饮配送(sòng )公司向某保险公司投保雇主责(😕)任险，被保险人为某餐(🆖)饮配送公司，保险金额(每人限额)65万元，雇员工种为外卖骑手，雇员1人“阚某”。保(bǎo )单“特别约(🤓)定”栏载明，本保单附加(😂)(jiā )个人第三者责任：承保对被雇佣人员(yuán )在本保险单有效期(📗)内从事本保险单所(suǒ(🛫) )载明的被保险人业务有关工作时，由(yóu )于意外或者疏忽，造成被保险人及其(qí )雇员以(☕)外的第三者人身伤亡(🎨)或者财产损失的直接实际损失，保障限额40万元。阚某经某餐饮配送公司(sī )指派，驾驶电(🎑)动自行车前往公司定(🕐)点(diǎn )医院办理健康证明，途中与钱某发生(shēng )碰撞，致钱某受伤。交(⬆)警部门认定阚(kàn )某负(🤞)事故全部责任，钱某无责。某餐(cān )饮配送公司实际赔偿钱某7.1万元后，向(xiàng )某保险公司申(🥂)请理赔。某保险公司认(💴)为，该交通事故未发生在阚某送餐途中，办理健康证明不属于(yú )从事“被保险人业务有(🤥)关工作”，该(gāi )交通事故(🍾)赔偿责任不属于保险责任范(fàn )围，拒绝赔偿。某餐饮配送公司诉(🐉)至(zhì )法院，请求判令某(🕌)保险公司在保险责(zé )任范围内赔偿7.1万元。

　　从企业层面(miàn )看，工商银行1097亿元的大手(🥐)笔分红规模拔得头筹(💬)。建设银行、中国移动、中国石油等数十家公司分红(hóng )超百亿。

　　外卖骑手冯某骑(😾)行电动(dòng )自行车进入(🎯)上海市某小区时，左手持(chí )手机放在车把上，通过进出口处被正(😬)(zhèng )在关闭的电动门撞(🍓)及车辆后部，倒地(dì )受伤，经医院诊断为颈部脊髓损伤等(děng )。事发后，经某企业服务外包(㊗)公司申请，上海市某区(🎵)人力资源社会保障局作出职业伤害确认结论书(shū )，载明：冯某受到的事故伤害，符合(👳)(hé )《新就业形态就业人(🔰)员职业伤害保障(zhàng )办法(试行)》第十条第一款第一项、《上海市新(🚈)就业形态就业人员职(🆙)业伤害(hài )保障试点实施办法》第十二条第一款(kuǎn )第一项之规定，属于职业伤害确认范(🛰)围，现予以确认为职业(🌟)伤害。冯某伤情经上海市某区劳动能力(lì )鉴定委员会鉴定为因工致残程度十级(jí )。上(🏽)海市社会保险事业管(🎱)理中心核定(dìng )冯某鉴定检测费、一次性伤残补助金(jīn )，由某保(🤬)险公司向冯某支付，摘(🥄)要为(wéi )“职业伤害保障待遇”。此后，冯某(mǒu )诉至法院，要求该小区物业公司赔偿残疾赔偿(🛥)金等。

　　案例2 是否属(🐏)于新就业形态相关责任保险中(zhōng )的“业务有关工作”，应当依据具体(tǐ )理赔情形，结合相(👴)关行为对于完成业(yè(🛶) )务工作的必要性等因素综合审查认定(dìng )——某餐饮配送公司(✨)诉某保险公司责(zé )任(🛡)保险合同纠纷案