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　　美国(guó )最大集装箱接(🚆)收港——洛杉矶港的数(🌾)据显示(shì )，预计5月4日至10日的一周，到港集装箱数量同(tóng )比下(👯)降35.91%。

　　当日，“全球服务商(🛌)计划”出(chū )海服务包发布，静安区委常委、副区长梅广清表示，在企业出海(hǎi )从“量变(😏)”转向“质变”的关键时期，静安(⛸)(ān )将进一步构建“全链条覆盖、全要素集成、全周期赋能”的出海服务生态，为出海(🍹)企业(yè )保驾护航。活动中(🎪)，上海市发展改革委副主(zhǔ )任裘文进和梅广清为20家出海服(🥨)务合作伙伴代(dài )表授牌(😁)。

　　密歇根大学经济学和公共政策教授贾斯廷·沃尔弗(fú )斯进一步指出，关税政(🐟)策如果继续下去，将(jiāng )给美(🙀)国经济带来一个充满不确定性的未来，也将全方位地改变美国人的经济生活。

　　(🛡)在山东淄博周村古商城(🎆)，游客们在十二花神(shén )巡游、《票号风云》等精彩节目中，沉浸(🍒)式(shì )体验周村古商城的(🥢)繁(fán )华。在福建厦门，新推出的20多万平方米的“折叠时空”里，游客在“非遗活态博物馆”和(📯)近30场特色演艺中，沉浸式穿(🐵)越数千年闽南(nán )时空，体验闽南风情。

　　2025年第一季度，美(měi )国个人消费支出增长明(🔷)显放缓。

　　当日，“全球服(⏲)务商计划”出海服务包发布，静安(ān )区委常委、副区长梅(mé(🤕)i )广清表示，在企业出海从(🐷)“量变”转向“质(zhì )变”的关键时期，静安将进一步构建“全链(liàn )条覆盖、全要素集成、全(💳)周期赋能”的出海(hǎi )服务生(🔐)态，为出海企业保驾护航。活动中，上海市发展改革委副主任裘文进和梅广清为(wéi )20家(🥜)出海服务合作伙伴代表(📍)授牌。

　　沃尔玛、塔吉特等大型零售(shòu )企业高管纷纷呼(🕴)吁美国政府尽早达成关(🗺)税协(xié )议，否则美国商场要么“货架空空”、要么(me )“价格飞涨”。

　(🤧)　4月25日召开的中央政治(🥣)局(jú )会议特别提出“四个稳(🦊)”的工作要求：着力(lì )稳就业、稳企业、稳市场、稳预期。这是中(zhōng )央首次将“稳企(🏭)业”明确列入经济工作重(📉)点。

　　互联网平台及(jí )数字技术要素的加入一定程度上(😒)改变了传统(tǒng )劳动管理(🕵)方式，但未改变劳动管理的性质。参照指导性案例237号“郎溪某(🗽)服务外包有限公(gōng )司诉(👥)徐某申确认劳动关系纠纷(🕛)案”裁判要点(diǎn )，支配性劳动管理是劳动关系的本质特征。如何判断存在“支配性劳动(🌎)管理”，可以参照指导性案(🧔)例237号“郎(láng )溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关(guā(👴)n )系纠纷案”、指导性案例(📸)238号“圣某欢诉江苏(sū )某网络科技有限公司确认劳动关系纠(🍹)纷案”、《最高人民法院关(🔒)于为稳定就业提供司法(fǎ(🛎) )服务和保障的意见》(法发〔2022〕36号)第7条、《劳(láo )动和社会保障部关于确立劳动关系有(🏾)关事项的通知》(劳社部发(📿)〔2005〕12号)第一条等作出认定。故此，认定企业与(yǔ )网约货车司(🕸)机之间是否存在劳动关(🏳)系，应当(dāng )根据用工事实进行实质审查，综合考量企业(yè )是(💧)否通过制定奖惩规则等(🚞)对司机进行劳动管(guǎn )理，司机能否自主决定运输任务、运输价格(gé )，劳动报酬是否构成司机主要收入来源，司(🎉)机从事的运输工作是(shì(📐) )否属于企业业务有机组成部分等要素，存在(zài )用工事实、(💈)构成支配性劳动管理的(😣)，依法认(rèn )定双方存在劳动关系。

　　是否属于新就业(yè )形(🎂)态相关责任保险中的“业(🕐)务有关工作”，应当依据具体理赔情形，结合相关行为对于(yú )完成业务工作的必要性等因素综合审查认定——(🥏)某餐饮配送公司(sī )诉某保险公司责任保险合同纠纷案