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　　互联网平台及数字技术要素(📰)的加入(rù )一定程度上(shàng )改变了传统劳动管理方式(😜)，但未改变劳动管理的性质。参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公(🥊)司诉徐某申确认劳动关系(xì )纠纷案(🛫)”裁(cái )判要点，支配性劳动管理是(shì(🏹) )劳动关系的(de )本质特征。如何判断存在(🐂)“支配性劳动管理”，可以参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公(gōng )司(💒)诉徐某申(shēn )确认劳动关系纠纷案”、指(zhǐ )导性案例(🦇)238号“圣某欢诉江苏某(🐃)网络科技有限公司确认劳动关系纠纷案”、《最高人(👦)民法院关于为(wéi )稳定就业提(tí )供司(🛎)法服务和保障的意见》(法发〔2022〕36号(😪)(hào ))第7条、《劳动和社会保障部关于确(🔅)立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作出认(rèn )定。故(🚲)此，认定企业与网约货车司机之(zhī )间是否存在劳动(📻)关系，应当根据用工(🔉)事实进行实质审查，综合考量企业是否通过制定奖(👛)惩规则等(děng )对司机进行(háng )劳动管理(🍑)，司机能否自主决(jué )定运输任务(wù(📒) )、运输价格，劳动报酬是否构成司机(🏚)主要收入来源，司机从事的运输工作是否属于企业业务有机(jī )组成部(🏀)分等(děng )要素，存在用工事实、构成(chéng )支配性劳动管(😄)理的，依法认定双方(🌦)存在劳动关系。

　　木家具国家标准

　　《建筑用轻(🚤)钢龙骨》(GB/T 11981—2024)、《建筑(zhù )装饰用铝单板》(GB/T 23443—(🍻)2024)、《金属(shǔ )及金属复合(hé )材料吊顶(🈳)板》(GB/T 23444—2024)、《建筑隔墙用保温条板》(GB/T 23450—2024)、《天(🏪)然花岗石建筑板材》(GB/T 18601—2024)、《木门窗通用技术(shù )要求》(GB/T 29498—2024)6项(xiàng )推荐性国家标(🎱)准分别对建筑(zhù )装修需要用到的建筑用轻钢龙骨(💇)、铝单板、金属材(😶)料吊顶板、非承重隔墙用保温条板、木门窗进(jì(🎾)n )行规范。标(biāo )准的实施将助力提升建(🏤)筑材(cái )料产品的质(zhì )量性能，引导(📮)行业生产兼顾功能性和美观性的优(👚)质建筑材料。

　　互联网平台及数字技术要素的(de )加入一定程(chéng )度上改(🕚)变了传统劳动管理方(fāng )式，但未改变劳动管理的性(👥)质。参照指导性案例(🍳)237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动(dò(🗂)ng )关系纠纷案(àn )”裁判要点，支配性劳动(🛬)管(guǎn )理是劳动关(guān )系的本质特征(🤰)。如何判断存在“支配性劳动管理”，可以(🍷)参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有(yǒu )限公司诉徐(xú )某申确认劳动(🐶)关系纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢诉江苏某网络(🧛)科技有限公司确认(🌕)劳动关系纠纷案”、《最高人民法院关(guān )于为稳定就(🐇)(jiù )业提供司法服务和保障的意(yì )见(🔯)》(法发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保(🔎)障部关于确立劳动关系有关事项的(😖)通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作(zuò )出认定。故此，认定企业与网约货车(👂)司(sī )机之间是否存在劳动关系，应当根据用工事实(🕊)进行实质审查，综合(💝)考量企业是否通过制定奖惩规(guī )则等对司机(jī )进(😦)行劳动管理，司机能否自(zì )主决定运(🌪)输(shū )任务、运输价格，劳动报酬是(⛺)否构成司机主要收入来源，司机从事(🔄)的运输工作是否属于企业业务(wù )有机组成部分等要素，存在用工事实(🤢)、构成支配性劳动管理的，依法认定双方存在劳动关系。

　　4. 陕西省外(🈺)经贸集团有限公司党委书记(jì )、董事长彭(péng )磊违(📡)规收受礼品礼金、接受(shòu )可能影响公正执行公务的宴请问题。2016年春节(😳)前至2022年9月，彭磊任陕西能源麟北发电(🤹)有限公司执行董事、总经理(lǐ )、董事长，陕西华山创业有限公司党委(🕚)(wěi )书记、董事长，陕西省外经贸集团有限公司党委书记、董事长期间(🎲)，多次收受私营企业主所送礼(lǐ )品、礼金、高档白(🥑)酒等，接受私营企业(yè )主安排的宴请，并饮用高档白酒，费用均由私营企(🌤)业主支付。彭磊还存在其他违纪违法(🚞)问题，被给予留党察(chá )看二年、政务撤职处分，按照公司主管(guǎn )等级(正(🌍)科级)确定岗位。

　　目录

　　一审法院判决某保险公司赔偿陈某保险(🏼)金，不足部分由某物(wù )流公司赔付(fù )。一审判决已经(💻)发生法律效(xiào )力。

　　裁判结果及理由

　　《木家具通用技术条件》(GB/T 3324—2024)推(🕔)荐性国家标准规定了木家具的要求(🛁)、检验规则及(jí )标志、使用说明、包装、运输和贮存等(děng )，适用于木(🔷)家具的设计、生产、销售服务及检验检测。标准的实施有助于推动木(📗)家具产品质量提(tí )升，引领木(mù )家具行业健康发展(💖)。

　　在(zài )深圳北站出站口，醒目的位置放着这样一块易拉宝，上面罗列(🥚)着深圳市为前来求职大学生提供的(👋)各项住房支(zhī )持：包括短租服务、租房折扣等等。其(qí )中“15天免租金”的(🍶)政策，吸引了不少刚下高铁的求职者。