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　　创新之变，源自改(🔷)革赋能的持续推进。

　　以(yǐ )平等保护为(🍄)核心，民营经济促进法涵盖(gài )着司法、行政(📍)、融资、市场等多个方面(miàn )，其中，行政执(💥)法的规范和账款拖欠的治理(lǐ )，更是当下民(🔤)营企业普遍关心的热点问(wèn )题。而民营经(💌)济促进法更是专门拿出一(yī )章，来保障民营(🎯)企业和企业家的各项权益。

　　“引导职工群众听党话、跟党走，巩固党执政的阶级基(🔃)础和群众基础，是(shì )工会组织的政治责任。”

　(🦁)　——持续(xù )深入推进工会改革创新，不(💗)断扩大工会组织(zhī )有效覆盖，更好发挥桥梁(😔)纽带作用。

　　“五一”假期，各地特色活动吸(🗃)引了(le )众多游客。在江西婺源，市井巡游、踩高(🚎)跷等在街巷间轮番上演，让游客们收获独(dú )特体验。在山东临清，人们在运河边听(tīng )京(🅱)剧、品美食。在广西梧州，人们到泥(ní )塘中体(🐕)验捉鸭摸鱼。在福建永春，丰富多彩(cǎi )的非(🕗)遗活动吸引了众多游客纷至沓来。

　　专家(🐓)表示，我国在能源、铁路、通(tōng )信等基础(😞)设施等领域进一步引入市场竞争机制，对激(💚)发民企内生动力和创新活力起(qǐ )到了积极的作用。而民营经济促进法，也势必对民营(🙋)经济深度参与这些领域的(de )市场竞争，提供法(🎫)律保障。

　　为了鼓励广(guǎng )大职工立足本(🚖)职、创新创造、攻坚克难(nán )，全国总工会积(🚭)极构建以全国引领性劳(láo )动和技能竞赛(🧖)项目为龙头的多层级、多行业(yè )、广覆盖(🐞)的竞赛体系。2021年以来，全国开(kāi )展劳动和技能竞赛的基层企事业单位参(cān )赛职工累计(🛰)1.94亿人次；全国参加基层以上(shàng )工会组织技(✌)能比赛的职工累计0.93亿人次，其中(zhōng )通过技(🦒)能比赛晋升技术等级的职工累计(jì )201.8万人次(🤕)。

　　这样的变化与工会改革创(chuàng )新密不(🐽)可分。在推动改革举措变为现实过程(chéng )中，工(🚝)会组织围绕保持和增强政治性、先进性(🥣)、群众性这一主线，加快构建联(lián )系广泛、(✏)服务职工的工作体系。