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　　澎湃新(🥜)闻记者在中国(🍮)知(zhī )网查询该论文看到，该(gāi )论文在线公开时间为2017年(nián )11月29日，论文作者为山东大(⏫)学齐鲁医院妇(🍹)科霍文静。该论文于2017年6月发布在《实用妇科内分泌》电子杂志。

　　法院生效裁判认为，本案主要争(🌊)议焦(jiāo )点为某(🧙)运输公司与杨某(mǒu )是否存在劳动关系。《中华人民共和国劳动合(hé )同法》第七条规(🚷)定：“用人单位(😅)自用工之日起(qǐ )即与劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用工事实认(🦍)定企业和劳动(📯)者的法律关系。而劳动关系的本(😂)质特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司(sī )确认杨某(🔶)在某平台注册(👣)(cè )的账号须选择该公司绑(bǎng )定，并经公司审批。杨(yáng )某在工作过程中需要服(fú )从(🛡)某运输公司安(👀)排，某(mǒu )运输公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运输(🔒)价格均不具有(🏴)自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每(měi )天都有接单(👁)，相关运输(shū )收(🐣)入构成杨某主要经济(jì )来源。其三，杨某从事(shì )的是混凝土运输工作，属于某运输(🗳)公司的业务(wù(💎) )组成。综上，某运输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应当认定(🌆)双方存在劳动(🖍)关系。

　　“本次活动既是传统的‘面对面’，也可以称得上是一次(cì )职业教育的微论坛。”陈群表(🎙)示，希望民盟盟(🔹)(méng )员更全面更深入地了解(jiě )民盟历史，以民盟先贤(xián )为榜样，把个人奋斗和(hé )服(🎦)务社会有效结(🙄)合起来，在推动民盟事业发展中实现个人价值。同时，找准建言献策的切入点，积极(🚡)参与民盟开展(🚽)的课题研究，立足自身实践和专业特长参政履职，形(xíng )成更高质量的研究成果(guǒ )。

　　典型意义(🍝)

　　还(hái )有更(🚼)多长期未分红的企(qǐ )业实现“破冰”。在拟(nǐ )分红公司名单中，郑州(zhōu )银行、岭南控(🌷)股、赛力斯多(✈)家公司都是时隔多年来首次拟定分红预案。以汽车巨头赛力斯为例，其在2024年终结(💢)了长达四年“零(👽)分红”历史，三季度和全年合计分红将超20亿(yì )元。

　　此外，港口运(yùn )输业也受到冲击。