从业人员(🕝)指数为45.5%,比上月下降0.3个(🥛)百分点,表明非制造业(🗄)企(qǐ )业用工景气度小(🛫)幅回落。分行业(yè )看,建(🎂)筑业从业人员指数为37.8%,比上(shàng )月下降3.6个百分点(diǎn );服务业从业人员指数为46.8%,比上月上升0.3个百分点。
(九)切实保障(zhàng )民营企业合法权益。健全能源领域政企沟通协商制度,畅通民营企(qǐ )业反(🚪)映问题和诉求渠道。引(🖨)导民营企业依法经营(👪),完善民营企业权(quán )益(💱)维护机制。深入落实行(⏫)政处罚裁量权基准制(🗺)度,考虑经营主体违(wéi )法情况和可承受(shòu )能力,按照“过罚相当”原则确定处罚限度。严格(gé )规范涉企行政检(jiǎn )查,公开行政检查事项和标准,规范检查程序,限制检查频次,最(zuì )大限度减少对企业(💑)生产经营活动的干扰(🍏)。加强能源领域涉企收(👲)费监(jiān )管,加大违规收(🐥)费治理力度。完善能源(🛰)行业信用评价、修复(🔇)等机制(zhì ),规范失信约束(shù )措施,保护经营主体合法权益。
贵阳南明区永(yǒng )乐乡水塘村种桃(táo )户杨庭芬,是张寻最早合作的农户之一。过去她种植的艳红桃多为(wéi )批发销售,价格低且不稳(🎒)定,张寻协助其筛果分(🧒)级、设计包装,并(bìng )提(🅰)供冷链发货方案,使原(🥓)价2元一斤的艳红桃买(🌨)到了3元一斤的精品礼(💺)(lǐ )盒销往中国全国(guó )。
李军表示,对这些发现的问题,国家卫生健(jiàn )康委也是依法依(yī )规督促用人单位分类处置。用人单位工作场所职业病危害超标的问(wèn )题,用人单位要加强治理,来改(🌰)善劳动者的工作环境(🥥)和条件。对发(fā )现的职(♌)业禁忌证,用人单位要(🍂)落实职业病防治主体(🐫)责任,不得让劳(láo )动者(🔍)从事所禁忌(jì )的作业;对发现的疑似职业病,用人单位要尽快组(zǔ )织进行诊断。 国内多地小区物业费下调或打折——你所在的小区物业费调整(zhěng )了吗?
(六)推动完善生产要素(😢)获取机制。制定深化提(➕)升获得电力(lì )服务水(🛷)平全面打造现代化用(🚇)电营商环境的意见,低(♍)压办电“零投资(zī )”服务(🏩)对象拓展(zhǎn )至160千瓦及以下民营用电企业,进一步降低办电成本(běn )。电网、油气管(guǎn )网等提供公共服务的能源企业要及时公开相关技术标准、规范要求(qiú )、输送能力、运行情况、价格标(🎯)准等信息,为民营企业(💬)投资和经营(yíng )决策提(😱)供公开透明的信息。探(🌀)索拓宽融资渠道,推动(🐿)利用超长期特(tè )别国(👵)债资金支持(chí )能源重点领域设备更新和技术改造,持续支持能源(yuán )领域民营企业发(fā )行上市、再融资、并购重组和债券融资,鼓励金融(róng )机构提高绿色金(jīn )融服务能力,开发更多符合能(🐹)源领域民营企业特点(🧝)的专项信贷产品(pǐn )。
(🎷) 大学就读设计专业(🍹),主修产品与包装设计(🙊)的张寻意识到,创(chuàng )意(🎎)设计与品牌塑造或许(🏄)能帮助农产品摆脱“廉价标签”窘境。大学(xué )毕业后,张寻在(zài )一家企业工作了两年,积累了设计与品牌推广经验(yàn ),而后辞职回到(dào )贵阳创业,创立了“高山3班”。
(记者 廖睿(🌗)灵 实习生李翼然参与(🤧)(yǔ )采访)
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