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　　互联网平(👉)台及数字技术要素的加入一定程度上改变了传统劳动(dòng )管理方(fāng )式(🛁)，但(dàn )未改变劳动管理(📖)的性质。参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳(🚚)动关系纠纷案”裁判要(🤑)点，支配性劳动管理(lǐ )是劳动(dòng )关系的(de )本质特征。如何判断存在“支配性劳动管理”，可以参照指(🌨)导性案例237号“郎溪某服(🖨)务外包有限公司诉徐某申确认劳动关系纠(jiū )纷案”、指导(dǎo )性案例238号(🎶)“圣某欢诉江苏某网络(🤤)科技有限公司确认劳动关系纠纷案”、《最高人民法院关于为稳定就业(🕓)提供司法服务和保障(🚡)的意见(jiàn )》(法发(fā )〔2022〕36号(hào ))第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳(🙈)社部发〔2005〕12号)第一条(🗞)等作出认定。故此，认定企业与网约(yuē )货车司(sī )机之间(jiān )是否存在劳动(🐌)关系，应当根据用工事(👃)实进行实质审查，综合考量企业是否通过制定奖惩规则等对司机进行(😿)劳动管理，司机能否自(🚑)主(zhǔ )决定运(yùn )输任务(wù )、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收入来源，司机从事的运输(👪)工作是否属于企业业(💡)务有机组成部分等要素，存在用工(gōng )事实、构成支(zhī )配性劳动管理的(🔳)，依法认定双方存在劳(🌏)动关系。

　　关于保险赔偿金不足部分的赔偿义务主体。根据张某在某(🚵)订餐平台的骑手基础(🕛)(chǔ )档案信(xìn )息载明(míng )其所在的“代理商”为某物流公司，某物流公司向张某发放工资等事实，应(🌄)当认定张某接受某物(🏺)流公司劳动管理，交通事故(gù )发生时(shí )张某系(xì )执行某物流公司工作(🍶)任务；某物流公司对(⚾)保险赔偿金不足部分向陈某承担赔偿责任。

　　图为：众多游人在宋(📌)城游览。中新社发 杭(há(💚)ng )州宋城(chéng ) 供图

　　“万亿红包”怎么发？

　　从“大象起舞”转向“万马奔腾”，越来越多企业加入分(🏩)红阵营，释放出资本市(🐢)场生态加速重(chóng )构的信(xìn )号。

　　在采访中，记者了解到，静安区将进一(👩)步拓展全球服务网络(🧤)，通过设立海外服务点，提升在地化服务能力，赋能企业深度参与全(quán )球(🐢)产业(yè )分工合(hé )作。该(🍥)区将进一步深化政策模式创新，推出涵盖专业服务图谱、政策解读等内容的“出海服务包”，并(⛔)持续丰富政策工具箱(⛅)(xiāng )，推动(dòng )更多惠(huì )企政策直达出海企业。

　　曾在美国财政部从事税(✂)收工作的加州大学洛(🙄)杉矶分校学者 金•克劳辛认为，这一近50年来最大规模(mó )的增税(shuì )，将加(😈)(jiā )重美国(guó )消费者负(🐁)担，使中产阶级家庭税负增加数千美元。

　　《木家具通用技术条件》(GB/T 3324—2024)推(🍀)荐性国家标准规定了(🔎)木家具的要求、检(jiǎ(🚜)n )验规则(zé )及标志(zhì )、使用说明、包装、运输和贮存等，适用于木家具(🌰)的设计、生产、销售(🌇)服务及检验检测。标准的实施有助于推动木家具产品(pǐn )质量提(tí )升，引(🐓)(yǐn )领木家(jiā )具行业健(🖊)康发展。

　　在深圳宝安机场的国际货站，一家机器人企业正在调试他(🏃)们的机器手，测试这款(🏗)机器手产品是否可以(🚼)(yǐ )在机场(chǎng )货物分(fèn )拣场景中使用。

　　会议现场。　上海市基督教两(🎇)会供图