人人操人人干人人看

　　北京市(shì )昌平区文(👻)化和旅游局四级调研员 王鑫旭：还(hái )将推出大型(🔺)沉浸式千灯会，迷你越野跑打(🎐)卡(kǎ )，非遗文创、艺术咖啡集市，城市露营戏剧(jù )生活节等几十场文旅活动。

　　(😇)密歇根大学(xué )经济学和公共(🌊)政策教授贾斯廷·沃尔弗斯进(jìn )一步指出，关税政策如果继续下去，将给美国经(🏩)济带来一个充满(mǎn )不确定性(🍰)的未来，也将全方位地改变美国人(rén )的经济生活。

　(🤼)　互联网平台及数字技术要(🏮)(yào )素的加入一定程度上改变了传统劳动管理方(fāng )式，但未改变劳动管理的性质(👷)。参照指导性(xìng )案例237号“郎溪某(😘)服务外包有限公司诉徐某申(shēn )确认劳动关系纠纷案”裁判要点，支配性劳动管理(🔨)是劳动关系的(de )本质特征。如何(🎀)判断存在“支配性劳动管理(lǐ )”，可以参照指导性案例(🤴)237号“郎溪某服务外(wài )包有限公(🔶)司诉徐某申确认劳动关系纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢诉江苏某网络科技(jì(🔽) )有限公司确认劳动关系纠纷(🍴)案”、《最高人(rén )民法院关于为稳定就业提供司法服务和保障的意见》(法发〔2022〕36号(🐓)(hào ))第7条、《劳动和社会保障部(🎤)关于确立劳动关(guān )系有关事项的通知》(劳社部发〔(🥅)2005〕12号)第一条(tiáo )等作出认定。故(😊)此，认定企业与网约货车司(sī )机之间是否存在劳动关系，应当根据用工事(shì )实进(🔉)行实质审查，综合考量企业是(🐂)否通过制(zhì )定奖惩规则等对司机进行劳动管理，司机能否自主决定运输任务(wù(📜) )、运输价格，劳动报酬是否构(🐺)成司机主要收(shōu )入来源，司机从事的运输工作是否(🛳)属于企业(yè )业务有机组成部(🕳)分等要素，存在用工事实、构成支配性劳动管理的，依法认定双方存在(zài )劳动关(📘)系。

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　　典型意义

　(🚛)　同花(huā )顺数据显示，截至4月30日收盘，共有5365家A股上市公司披露2024年年报，其(qí )中3600余家(🖖)公布分红预案，占公布年报企(🌍)业总数(shù )近七成。

　　当日，“全球服务商计划”服(fú )务(🐶)生态共建系列活动——“高质(🔗)量出海大会(huì )”在上海静安区举行。静安区委副书记、区(qū )长翟磊表示，当前，全球(⬛)产业链供应链加速(sù )重构，越(🐇)来越多企业(yè )走出国门。静安区正主动对接上海企(🕯)业出海(hǎi )“总门户”建设，以“全球(😗)服务商”计划为(wéi )战略抓手，助(🌧)力企业高质量“走出去”。

　　总台记者 何俊儒：落户(📑)深圳要多长时间？最快24分钟(🦌)。深圳的“人才一体化综合服务平(píng )台”，已经打通公安、教育、人社等多个部(bù )门(💰)数据。