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　　第(dì )一，参照适用新就业形态劳动争议专题指导性案例(lì )认(🤲)定标准，案例1“某运输公司诉杨某劳动争议案”明确(📝)，企业与网约货(♓)车司机之间存(🔞)在用工事实、(💹)构成支配性劳(🎟)动管理的，应当认(rèn )定存在劳动关(guān )系，依法保障网约货车司机享受劳动(dòng )权益。

　　在(zài )深圳北站出站口，醒目的位置放着这(zhè )样一块易拉宝，上面罗列着深圳市为前来求职大学(xué )生提供的(🎥)各项住房支持：包括短租服务、租房折扣(kòu )等(🔂)等。其中“15天免租(🗡)金”的政策，吸引(🐋)了不少刚下高(🚲)铁的求职者。

　(🚝)　平台数据(jù )显示，“五一(yī )”假期的旅行热度值预计将达到2023年以(yǐ )来的新高，近(jìn )一周境内酒店搜索热度环比上涨了一(yī )倍，机票搜索热度上升80%。假期市场呈现供需两旺、品质休闲度假游走强(⛹)的新趋势。

　　科德罗补充道(dào )，受关税影响，他们(📏)公司可能要额(🚪)外承担1亿至3亿(🌴)美元的成本。

　(🙉)　今年，深圳提(➰)(tí )出为小微科创企业提供“低成本、高品质”的办公(gōng )空间，各区都(dōu )有新动作。宝安区，最新发布了17800平方(fāng )米的无忧空间和390多个梦想卡座，向入驻企业提供3—12个月的“零租金”的办公(🕕)用地。

　　在中(🎳)国知网，记者还查询到该作者的另一篇发布于2020年(🚇)的论文，显示单(🌓)位仍为山东大(🔷)学齐鲁医院(yuà(❤)n )妇科。

　　新就(🤵)业形态劳动者工作时间、工作地点(diǎn )、工作内容相(xiàng )对灵活，司法实践中，认定是否属于(yú )相关责任保险中约定的“业务有关工作”，应当依(yī )据保险合同约定的具体理赔情形，结(👈)合法律规定、(😲)企业经营范围、劳动者从业类型、从事有关行(🎞)为对于完成业(🤐)务工作的必要(🈳)性及是(shì )否受(🏐)企业指派等因(🍨)素综合考量。设置雇主责任险、第三者责任险(xiǎn )等商业保险，目的是分散新就业形态(tài )劳动者职业伤害和致第三人损害风险，保障劳动者(zhě )、受害人权益。不论劳动者与企业是(🛂)否建立劳动关(guān )系，企业是否参加新就业形态人员职业伤害保(🥑)障试点，均鼓励(♌)企业通过购买(🧑)雇主(zhǔ )责任险(🙇)、第三者责任(🐃)险等商业保险，保障遭受职业(yè )伤害的新就业(yè )形态劳动者及因劳动者执行工作任务(wù )造成损害的第三人，及时获得医疗救治或者经济补(bǔ )偿等，分散平台企业和平台用工合(🐟)作企业风险，推(tuī )动新业态经济健康规范发展。

　　总台记者 何(🚼)俊儒：落户深(💼)圳要多长时间(➡)？最快(kuài )24分钟(🥉)。深圳的“人才一体化综合服务平台”，已经(jīng )打通公安、教(jiāo )育、人社等多个部门数据。

　　从“落脚”到“扎根”如何解好“用人”难题？