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　(⬛)　第(🥫)一，参(🤕)照适(🗽)用新(🍿)就业(🌭)形态劳动争议专题指导性案例认定标准，案例1“某(mǒu )运输公司诉杨某劳动争议案(àn )”明确，企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成支配性劳动管理的，应当认定存在劳动关系，依(yī )法保障网约货车司机享受劳动权益。

　　5.普陀区(qū )长风新村街道综合行政执法(fǎ )队四级(👣)主办(📫)王栋(🔆)不正(🍊)确履(Ⓜ)行职(🚠)责问题。2024年4月，王栋借调至长风新村街道平安(ān )办担任安全工作负责人期间(jiān )，在处置相关12345热线工单时，没有充分核实反映人提出的相关诉求，两次指示(shì )热线工单操作人员以推诿理(lǐ )由退单并办结，没有尽到审核把关的工作职责，造成不良影响。王栋受到政(zhèng )务警告处分，其(🐫)他有(🧓)关人(⛎)员受(🖐)到相(📄)应处(🐱)理。　　随着2024年年报发布收官，A股(gǔ )迎来“分红大年”。

　　《纽约时报》相关报道分析指出，集装箱数量的减少不仅意味着码头工人的工(gōng )作量减少，也意味着对卡车(chē )运输和仓库工作的需求会减少。如果进口量的下(xià )滑趋势持续，其对就业和经(jīng )济增长的影响将远超对港口本(🔽)身的(🕋)影响(❓)。

　　(🏑)首先(♍)，“五一(🎾)”假日，上海推(tuī )出的夜游产品延长了消费时(shí )间。吴淞口国际邮轮港《大闹天宫》主题烟花和无人机秀、上海海昌海洋公(gōng )园烟花盛典、金山城市沙滩(tān )国际音乐烟花秀、“临港时刻·时光之戒”光影(yǐng )秀和上海国际赛车场“DREAMLAND音乐(lè )&艺术嘉年华”等一批“点亮夜空”项目集中推出(🔄)，既满(🤑)足了(🕔)游客(🐊)情感(🍵)共鸣(📄)的(de )需求，也显著带动了活动周(zhōu )边的住宿业态。其中，金山沙滩烟花秀登上抖音同城热点事件TOP5，金山滨海地(dì )区5月2日当天酒店客房入住率(lǜ )87%，金山嘴渔村乡村民宿入住率达92%。

　　政经人士(shì )眼中的“国家灾难”

　　法(fǎ )院生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是(🍚)否存(❕)在劳(🎅)动关(🗂)系(xì(🏋) )。《中华(🎒)人民共和国劳动合(hé )同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用(yòng )工事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动关(guān )系的本质特征是支配性劳动(dòng )管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择该(🥖)公(gō(🖐)ng )司绑(🛄)定，并(🌖)经公(💦)司审(👚)批。杨(yáng )某在工作过程中需要服从某运输公司安排，某运输公司存在对杨某进行扣罚(fá )等劳动管理行为。杨某对运(yùn )输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月结算(suàn )工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某主要(yào )经(🚾)济来(💈)源。其(🌶)三，杨(💇)某从(🏸)事(shì(🌟) )的是混凝土运输工作，属于某运输公司的业务组成。综上，某运输公司与杨(yáng )某之间存在用工事实，构成(chéng )支配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。

　　法院生效裁判认为，某(mǒu )物业公司在操作电动门时未能为冯某安全通过留下足够时间，致冯某通过时(shí )受伤，对损害发(🈂)生承(🏣)担主(🎋)要(yà(📭)o )责任(📌)，冯某(✅)自身存在未安全操控电动车的行为，对损害发生承担次要责任。根据人力资源社会保障部等(děng )十部门《关于开展新就业形态就业人员职业伤害(hài )保障试点工作的通知》及《上海市新就业形态就业人员职业伤害保障试点实施办法》等规定，冯某系提(tí )供外卖配送劳动并获得报(⚪)酬(chó(🤛)u )的新(🙅)就业(🔦)形态(🤳)人员(🐎)，其在工作期间受伤，被认定属于职业伤害。职业伤害保(bǎo )障具有社会保险性质，而某(mǒu )物业公司的侵权责任，属于第三人侵权损害赔偿(cháng )范畴，该两种制度的特点和(hé )功能不同。冯某已获得的职(zhí )业伤害保障待遇赔偿项目为一次性伤残补助金及(jí )鉴定检测费，系其基于该市(👻)(shì )某(🛌)区劳(🐜)动能(💁)力鉴(⏺)定委(🌹)员会(🥐)鉴定的因职业伤害致残程度十级所获得的赔偿；冯(féng )某提起诉讼向侵权人主张残(cán )疾赔偿金等，该项侵权赔偿责任不因冯某已获得(dé )职业伤害保障待遇而减轻或(huò )者免除。综上，依法判定某(mǒu )物业公司承担冯某损害相应比例的赔偿责任，其(qí )余部分由冯某自行承(🍑)担。