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　　法院生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是(⛲)否存在劳动关系。《中华人(rén )民共和国劳动(🔺)合同法》第七条规定：“用人单位自用工之(📓)日起即与劳动者建立劳(⏱)动关(guān )系”，据(jù )此，人民法院应当根据用工(🕢)事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳(🗳)动关系的本质特(tè )征是支配(pèi )性劳动管(🏈)理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择该(🔝)公司(sī )绑定，并(bìng )经公司审批。杨某在工作(🚃)过程中需要服从某运输公司安排，某运输(🙋)公司存在对杨某进(jìn )行(🍒)扣罚等(děng )劳动管理行为。杨某对运输任务(🥐)、运输价格均不具有自主决定权。其二，某(👎)运输公司(sī )与杨某按(àn )月结算工资，某运(🕤)输公司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某主要经(🕗)济来源。其三，杨某从事的是混凝土运输工(🥘)作，属于某运输公司的业务组成。综上，某运(🦅)输公(gōng )司与杨某(mǒu )之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应当(👑)认定双方存在劳动关系。

　　编辑丨(shù )林(🏔)维

　　在活动中，“新出海学院”启动学院第(🍽)一讲。新出海研究学者、《新出海浪潮》《新(xīn )出海蓝图(tú )》作者黄渊普发(⏰)表主题为“新出海蓝图”的演讲，展现出海行(🖊)业新趋势、新机遇。(完(wán ))　　奥(ào )斯卡(🤘)上海4月28日电(范宇斌)今年是上海市基督教三自爱国运动委员会成(✋)立70周年。近日，上(shàng )海市基督(dū )教两会召开(⌛)三自爱国运动发祥地研讨会，启动“三自爱(🔓)国运动发祥地研究工程”，深(shēn )入挖掘和(hé )发扬上海作为三自爱国运(🔄)动发祥地的历史意义和时代精神。

　　案(⚾)例1 企业与网约货车(chē )司机之间(jiān )存在用(🗣)工事实、构成支配性劳动管理的，应当认定存在劳动关系——某(🍐)运输公司诉杨(yáng )某劳动争(zhēng )议案

　　建(🏕)筑材料类国家标准

　　案例3

　　此外，受(🛒)关税政策影响，美国资本支出也(yě )在受挫。