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　　以药品(😢)行业(yè )为例，美国医药健康与(yǔ )生(🔓)物科技投资领域业内(nèi )人士卡尔(🦗)·里祖托分析(xī )指出，所谓的产业(👱)“回(huí )迁”根本无法实现，因为美国现(🍋)在根本没有能力实现药品研发和(📿)制造本土化。

　　记者丨原丁

　　最后50:49的结果，是动用了参议院议长、美国副总统万斯，他赶到国会大(dà )厦投出了一票。而投票(pià(📰)o )结果，无疑展现了参议(yì )院内对特(📕)朗普政府关税(shuì )政策的巨大分歧(🦗)。

　　图为：身着古装的表演(yǎn )者(🥔)和游客互动。中新社发 杭州宋城 供(⛵)图

　　新就业形态劳动者工作时(💛)间、工作地点、工作内容相对灵活，司法实践中，认定是否属于相关责任保(bǎo )险中约定的“业务(🎭)有关(guān )工作”，应当依据保险(xiǎn )合同(🔺)约定的具体理赔情(qíng )形，结合法律(🍩)规定、企(qǐ )业经营范围、劳动者(🐶)从(cóng )业类型、从事有关行为(wéi )对(🖨)于完成业务工作的必要性及是否(📜)受企业指派等因素综合考量。设置(🎥)雇主责任险、第三者责任险等商业保险，目的是分散新就业形态劳动者职业(yè )伤害和致第三(🆑)人损害风(fēng )险，保障劳动者、受害(👪)(hài )人权益。不论劳动者与(yǔ )企业是(🎹)否建立劳动关系(xì )，企业是否参加(🔎)新就业(yè )形态人员职业伤害保障(🐋)试点，均鼓励企业通过购买雇主责(🚭)任险、第三者责任险等商业保险，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的(de )第三人，及时获(🥃)得医疗(liáo )救治或者经济补偿等，分(🚺)散平台企业和平台用(yòng )工合作企(🏜)业风险，推动(dòng )新业态经济健康规(🔛)范发(fā )展。

　　案例1 企业与网约货(🌜)车司机之间存在用工事实、构成(🤖)支配性劳动管理的，应当认定存在劳动关系——某运输公司诉杨某劳动争议案

　　此外，港口运输业也受到(dào )冲击。