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　　下一步，最高人民法院将持续坚持新就业形(xíng )态劳动者(🤼)权益(🛁)保障和平台经济健康有序发展互促(cù )共进理念，加强对涉新就业形态民(🈳)事纠纷(🚨)(fēn )案件的审判指导，推动出台有关司法解释，做深(shēn )做实定分止争(🧤)，维护社(⛄)会和谐稳定。

　　一方面(miàn )，体现“投资者为本”理念。近年来，官方政策(cè )持(chí(⛔) )续引导上市公司提升投资者回报。新“国九条(tiáo )”明确要强化上市公司现金(📌)分红监管，鼓励公司(sī )合理提高分红率。以比亚迪为代表的龙头(tóu )企业，以(🍖)主动增(🚘)加股票股利和资本公积转增等多(duō )种方式积极回馈投资者。

　　(😧)劳动者(🚱)获得新就业(yè )形态人员职业伤害保障待遇后，有权请求第三人(rén )依(🕒)(yī )法(🕶)承担侵权责任——冯某诉某物业公司身体权(quán )纠纷案

　　案例4 新就业(🆗)形态劳动者执行工作任务致人损害，相关商业保险属责任保险的，受害人(🗑)可以依(🏳)法在侵权责任纠纷中一并向保险人(rén )主张赔付——陈某诉张某、某物(😯)流公司、某保险(xiǎn )公司等非机动车交通事故责任纠纷案

　　深圳(🌰)如(rú(🌇) )何(hé )助力企业初创？

　　第二，依法审理涉新就业(yè )形态责任保险合同(😾)纠纷案件，案例2“某餐饮配送公司诉某保险公司责任保险合同纠纷案”明确(🛷)，认定是(🏂)否属于相关责任保险中约定的“业(yè )务有关工作”，应当依据保险合同约定(🥚)的具体理(lǐ )赔情形，结合法律规定、企业经营范围、劳动者(zhě )从(có(🖌)ng )业类(🦃)型、从事有关行为对于完成业务工作的必(bì )要性及是否受企业指派等(👙)因素综合考量。鼓励企业通过购买商业保险，保障遭受职业伤害(hài )的新就(💖)业形态(✨)劳动者及因劳动者执行工作任务造(zào )成损害的第三人，及时获得救济，分(🤢)散企业风险(xiǎn )，推动新业态经济健康规范发展。

　　图为：游(yóu )人(ré(📐)n )和身(🙅)着古装的表演者合影。中新社发 杭州宋城(chéng ) 供图

　　典型意义

　　另一(🦋)方面，增强资本市场吸引力。前海开源基金首席经济学家杨德(dé )龙认为，上(🚑)市公司(🕒)拟大额分红一定程度上有助于(yú )提高A股的投资吸引力，实现企业和投资(🔠)者共赢。