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　　全球大型商品浆生产商书赞桉诺中国(🎊)业务与战略全球执行(háng )副总裁及亚洲区业务管理总裁马欣荣(Pablo　Machado)近日接受记者专访(🗒)时透露(lù )，书赞桉诺深耕中国市场四十余年的战略布(❄)局正迎来新一轮升级(jí )。(书赞桉诺供图(🚂))

　　在邻近长(🚫)滩港的美国第一大集装箱港——洛(luò )杉矶港的情况(🍉)同样严峻。

　　另一方面，增强资本市场吸引力。前海开(🦁)源基金首席经济学(xué )家杨德龙认为，上市公司拟大额(📇)分红一定程度上有助于提高A股(📍)的(de )投资吸引力，实现企业和投资者共赢。

　　一审法院(🔺)判决某保险(xiǎn )公司赔偿某餐饮配(pèi )送(🏠)公司保险金7.1万(📎)元。一审判决已经发生法律效(xiào )力。

　　新就业形态劳(🐝)动(dòng )者工作时间、工作地点、工作内容相对(duì )灵活(💷)，司法实践中，认定(dìng )是否属于相关责任保险中约定的(🖊)“业务有关工作”，应当依据保(bǎo )险(🕝)合同约定的具体理赔情形，结合法律规定、企业经营(✖)范围、劳(láo )动者从业类型、从(cóng )事有(😶)关行为对于完(🔒)成业务工作的必要性及是否(fǒu )受企业指派等因素综(✔)合考(kǎo )量。设置雇主责任险、第三者责任险等(děng )商业(❎)保险，目的是分散新(xīn )就业形态劳动者职业伤害和致(🌨)第三人损害风险，保障劳动者、(🈶)受(shòu )害人权益。不论劳动者与企业是否建立劳动关系(⛑)，企业是否参加(jiā )新就业形态人员职业伤害保障试点(🕌)，均鼓励企业通过购买雇主责(zé )任险、第三者责任险(⤴)等商(shāng )业保险，保障遭受职业伤害的新就业形(xíng )态劳(😐)动者及因劳动者执行(háng )工作任务造成损害的第三人(🌸)，及时获得医疗救治或者经济补(🅱)偿等(děng )，分散平台企业和平台用工合作企业风险，推动(👛)新业态经济健康(kāng )规范发展。

　　法院生效裁判认为(📺)，本案主要争议焦点为案涉保(bǎo )险事故是否属于雇主(🔀)责任(rèn )险附加个人第三者责任险的保险责任范(fàn )围(🥍)，即外卖骑手阚某办理(lǐ )健康证明是否属于保单“特别(🕣)约定”载明的从事“被保险人业务(🛺)(wù )有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”，应当结合被(🛠)保险(xiǎn )人经营范围、劳动者工种、所从事有关工作(📰)对于其完成业务工作(zuò )的必要性以及是否受企业(yè(🐥) )指派等因素综合考量。《中华人民共和(hé )国食品安全法(💂)》第四十五(wǔ )条规定，从事接触直接入口食品工作的食(🆕)品生产经营人员应当每(měi )年进(👸)行健康检查，取得健康证明后方可上岗工作。因此，健康(🏈)证(zhèng )明是包括餐饮外卖配送人员在内的餐饮工作人(💕)员必须办理的证件(jiàn )，是否办理健康证明与外(wài )卖骑(😢)手主要工作紧密相关，直接影响其(qí )后续能否实施接(⛪)单配送行(háng )为。另外，本案中阚某前往定点医院办证亦(📌)是受某餐饮配送公司(sī )指派。因(🌰)此，阚某办理健康证明应当属于从事与某餐饮配送公(🕒)司(sī )业务有关工作，在此过程中发生的致人损害事故(🌹)属于案涉附加个(gè )人第三者责任险保险责任范围，某(🔮)保险公司应当依照保单约定赔(péi )付某餐饮配送公司(🎮)保险金(jīn )。