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　　一方面，体现(xià(✌)n )“投资者为本”理念(🌸)。近年来，官方政策(cè )持续引导上市(👥)公司提升投资者回报(bào )。新“国九条”明确要强化上市(shì )公司现金分红监管，鼓励公司合理提高分红率。以比亚(🍜)迪为代表的龙头(🖊)企业(yè )，以主动增加股票股利和资(📝)本公(gōng )积转增等多种方式积极回馈投资者。

　　某物流公司经授权在特定(dìng )区域内经营(👦)某订餐平台的即(👎)时配送业务。张某经某物流公司同(🗻)意注册为某订(dìng )餐平台的骑手，接受该物流公司(sī )指派的订单配送任务，并由该公司发放工资。某物流公司(🏗)作为投保人、被(🎪)保(bǎo )险人在某保险公司处投保雇(🐨)主责(zé )任险，含“配送人员意外险及个人(rén )责任保险”，雇员名称为张某。张某通过某订餐平台(🏢)接单，驾驶电动自(🎴)行(háng )车送餐途中，与陈某发生碰撞(🕝)致陈(chén )某骨折。陈某诉至法院，请求判(pàn )令张某、某物流公司、某保险公司赔偿医疗费、住院伙食补助费(⛔)、残疾赔偿金等(🐤)。

　　案例2

　　典型意义

　　南开(🎯)大学金融发展研究院院长田(tián )利辉对三里河表示，A股市场分红(hóng )呈现积极变化，行业龙头(🚂)公司引领大手笔(☝)(bǐ )分红，新兴行业分红参与度提升(🐞)，中小市值公司表现亮眼。

　　新(xīn )就业形态人员职业伤害保障试点工作开展以来，劳动者权益保障水平进(🎮)一步提高，平台企(🐥)业经营风险有效(😬)分(fèn )散，凸显社会(⏸)保险制度的兜底性。党的二十届三中全会通过的《中(zhōng )共中央关于进一步全面深化改革、(🍓)推进中(zhōng )国式现(💷)代化的决定》提出，健全灵(líng )活就业(👄)人员、农民工、新就业形(xíng )态人员社保制度。下一步，将推动健全新就业形态人员社保制度，扩大新就业形(🚿)态人员职业伤害(🚬)保障试点范(fàn )围(🔔)，进一步保障“职有所安”。处(chù )理涉及新就业形态人员职业伤害(hài )保障待遇与新就业形态劳动者损害赔偿案(🌗)(àn )件时，应当充分(🕦)考虑新就业形态人(rén )员职业伤害(🚻)保障的制度功能，案(àn )件处理结果应当与有关试点制度安排相向而行。