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　　案例3 劳动者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇后，有权请求第三(👐)人依法承担侵权(quá(🦈)n )责任——冯某诉(sù(🥟) )某物业公司身体(tǐ(🕠) )权纠纷案

　　美(mě(👹)i )国伊甸园农场联(liá(⛷)n )合创始人迈克尔(ě(🥇)r )·霍华德感慨道(dào )：“在华盛顿特区，富人们在玩‘大富翁’游戏，用随着市场行情涨跌的纸币；在芝加哥，我们为了每一分钱而拼尽全力，以便购买食物等。当你拿走帮助人们养家糊口的资源时，你不能(🚘)说这只会在短(duǎn )时(📍)间内带来一点(diǎn )痛(👅)苦，人们可能(néng )承受(🍴)不了这些痛(tòng )苦。”

　(🦐)　图为(wéi )：众多游(🚻)人在宋(sòng )城游览。中新社发 杭州宋城 供图

　　新就业形态劳动者工作时间、工作地点、工作内容相对灵活，司法实践中，认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”，应当依据保险合同约定的(📪)具体理(lǐ )赔情形，结(🐉)合法(fǎ )律规定、企(🤲)业经(jīng )营范围、劳(🤹)动者(zhě )从业类型、(🤙)从事(shì )有关行为对(📞)于完(wán )成业务工作的必要性及是否受企业指派等因素综合考量。设置雇主责任险、第三者责任险等商业保险，目的是分散新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险，保障劳动者、受害人权益(🥦)。不论劳动(dòng )者与企(🏉)业是否建(jiàn )立劳动(🏻)关系，企(qǐ )业是否参(🌥)加新就(jiù )业形态人(🤡)员职业(yè )伤害保障(🏈)试点，均鼓励企业通过购买雇主责任险、第三者责任险等商业保险，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的第三人，及时获得医疗救治或者经济补偿等，分散平台(🏊)企业和平(píng )台用工(🌺)合作企业(yè )风险，推(🚁)动新业(yè )态经济健(⏮)康规范(fàn )发展。

　　(🐇)马欣(xīn )荣特别提到(💔)，在(zài )生活用纸领域，书赞桉诺联合中国客户首次成功开发出100%桉木浆卫生纸产品，助力客户提升盈利水平，这一创新也推动了中国生活用纸行业转型升级。

　　无理由退货服务规范国家标准

　　新就业(👾)形态劳(láo )动者执行(🦀)工作任(rèn )务致人损(🥌)害，相(xiàng )关商业保险(🕘)属责(zé )任保险的，受(🚋)害(hài )人可以依法在(😼)侵(qīn )权责任纠纷中(🧖)一(yī )并向保险人主张赔付——陈某诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事故责任纠纷案