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　　新就业(🐘)形态劳动者权(quán )益保障(zhàng )典型案例

　　“黄炎培是职业(🦍)教育的先驱，也是我(🐲)加入民盟的引路人。”“裁缝的针脚，缝的是(shì )衣服，连的是人(🌷)心，培养技能人才就是‘以心传心’。”“鼓励高校教授深入(🛷)行业(yè )一线，下沉到企业、项目中，从‘象牙塔’走向‘(💠)试验场’。”“尊重每个行业每个岗位的职业(yè )尊严，就是认(🥒)可每一份工作的价值，无论大小，让每一个为生活努力奋(🌕)斗的人都感受到应(🚓)有的敬(jìng )意。”活动现场，来自高校、职业院校、企业的民(🤷)盟盟员代表分别结合自身工作实际，围(wéi )绕主题(tí )各抒(👽)己(jǐ )见。他们从不同视角出发，就如何顺应产业变革需求(🌯)、推进职业技能人才队伍建设(shè )展开深(shēn )入探讨，为优(🗝)化技能人才培养路径提供了多元思路。

　　案例2 是否属(🎷)于新就业形态相关(👩)责(zé )任保险(xiǎn )中的“业务有关工作”，应(🍤)当依据具体理赔情(🔭)形，结合相关行为对于完成业务工作的必要(yào )性等因(yī(🐐)n )素综合审查认定——某餐饮配送公司诉某保险公司责(🌨)任保险合同纠纷案

　　案例4 新(xīn )就业形(xíng )态劳动者执(🍗)行工作任务致人损害，相关商业保险属责任保险的，受害(💈)人可以依法在侵权责(zé )任纠纷(fēn )中一并向保险人主张(🚇)赔付——陈某诉张(👌)某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事故(gù(🈴) )责任纠(jiū )纷案

　　这一系列变化背后，释放出积极信号(🕧)。

　　图为：众多游人在宋城游览。中新社(shè )发 杭州宋城(❇) 供图

　　1.东浩兰生(集团)有限公司原党委书记、董事长(🎌)曹炜接受可能影响公正执(zhí )行公务(wù )的宴请，收受礼品(🔰)礼金等问题。2012年底至(🐫)2024年，曹炜多次接受私营企业主安排的宴请，饮用高(gāo )档酒(😎)水(shuǐ )，并收受礼品礼金。曹炜还存在其他严重违纪违法问(🍙)题，被开除党籍、开除公职，涉嫌犯(fàn )罪问题被移送检察(📚)机关依法审查起诉。

　　活动现场。　谈起 摄