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　　5月2日，美(měi )国政府正式终止对中国小额包裹的(🌨)免税政策。一些电(🕴)商平台不得不重(🐑)组物流(liú )体系，部分产(chǎn )品价格上涨了一倍多。一些外国品牌已停止向美国发货，一些中小企业甚至(zhì )选择(🗾)退出美国(guó )市场(💸)。

　　其次，上海乡(🏜)村、古镇解锁各类时尚、国潮新玩法，开启逛集市、游园会、趣(qù )露营、品歌声(shēng )、享美食的全方位假日生活体验，大幅(♑)提升上海近郊到(⏺)客率和过夜率。

　(🔽)　典型意义

　　从“落脚”到“扎根”如何解好“用人”难题？

　　《建筑用轻钢龙骨》(GB/T 11981—2024)、《建筑装饰(shì )用铝单板》(GB/T 23443—2024)、(📳)《金属及金属复合(🍢)材料吊顶板》(GB/T 23444—2024)、(🔥)《建筑隔墙用保温条板》(GB/T 23450—2024)、《天然(rán )花岗石建筑板(bǎn )材》(GB/T 18601—2024)、《木门窗通用技术要求》(GB/T 29498—2024)6项推荐性国家标准分别对建筑装修需要(🧒)(yào )用到的建筑用(♟)(yòng )轻钢龙骨、铝(🗼)单板、金属材料吊顶板、非承重隔墙用保温条板、木门窗进行(háng )规范。标准的(de )实施将助力提(tí )升建筑材(🏷)料产品的质量性(🚮)能，引导行业生产(🚸)兼顾功能性和美观性的优质建筑(zhù )材料。

　　第(dì )一，参照适用新就业形态劳动争议专题指导性案例认定标准，案例1“某运输(😘)(shū )公司诉杨某劳(💂)(láo )动争议案”明确(🌅)，企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成支配性劳动管理的，应当(dāng )认定存在劳动(dòng )关系，依法保障(🔳)网约货车司机享(🎅)受劳动权益。

　　(🧛)《售后服务 无理由(🤹)退货服(fú )务规范》(GB/T 44904—2024)推(tuī )荐性国家标准规定了售后服务无理由退货的条件、流程、服务监督与评价等(dě(🚠)ng )内容，适用于(yú )采(🎑)用非现场销售及(🍁)现场销售方式购买商品的无理由退货服务。标准的实施有助于进一步规(guī )范线上线下无(wú )理由退货，保护消费者合法权益(👘)，营造更加良好的(🎊)消费环境。

　　是(♌)否属于(yú )新就业形态相(xiàng )关责任保险中的“业务有关工作”，应当依据具体理赔情形，结合相关行为(wéi )对于完(✔)成业务(wù )工作的(💻)必要性等因素综(🐥)合审查认定——某餐饮配送公司诉某保险公司责任保险合同纠纷案(àn )