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　　第(dì )一，参照适用新就业形态劳动争议专题指(🚯)导性案例(lì )认(💿)定标准，案例1“某运输公司(sī )诉杨某劳动争议案”明确，企业与网约货车司机之(zhī )间存在用工(🍼)事实、构成支(✴)配性劳动管理的，应当认(rèn )定存在劳动关系，依法保障网约货车司机享受劳(🚴)动(dòng )权益。

　　(💲)还有分析指出，企业是否能在动荡中维(wéi )持运营与投资，将直接关系到美国经济的中期稳(😖)定(dìng )与长期活(🐿)力。受此影响，未来(lái )美国民众将继续面临消费成本上升、服务缩水与就(jiù )业压力叠加的(💧)“三重困境”。

　　(🏼)“A股上市公司分(fèn )红意愿持续提高。分红稳定性、持续性、可预期性(xìng )明显(🌴)增强。”

　　这一(📄)系列变化背后，释放出积极(jí )信号。

　　盛秋平介绍称，今(jīn )年以来，商务部坚决(jué )贯彻落实(🌨)党中央、国务(📒)院决策(cè )部署，大力实施提振消费专项行动，加力扩围开展(zhǎn )消费品以旧换(😳)新，推动商品消(🦌)费提质升级，促(🐃)进服(fú )务消费高质量发展，办好全国精品首发季等促消费(fèi )活动，成功举办(⚽)了第五届消博(🍲)会，推动消费持续扩(kuò )大。一季度，社会消费品零售(shòu )总额同比增长4.6%，增速比上年全年加快1.1个(✋)百分点。特(tè )别(🛏)是3月份增长5.9%，创去年以来月度最快增速。消费贡(gòng )献率达到了51.7%，比去年全年提(🔀)高7.2个百分点。

　(🐫)　从“落脚”到“扎根”如何解好“用人”难题？