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　　新(xīn )就业(yè )形态(tài )人员(yuá(🥒)n )职业伤害保障试点工作开展以来，劳动者权益保障(⤵)水平进一步提高，平台企业经营风险有效分散，凸显(📱)社会保险制度的兜底性。党的二十届三中全(🤒)会通过(🏓)的《中共中央关于进一步全面深化改革、推(🕔)进中国式现代化的决定》提出，健全灵活就业人员、(🍢)农民(mín )工、新就(jiù )业形(xíng )态人(rén )员社(shè )保制度。下(🖱)一步，将推动健全新就业形态人员社保制度，扩大新(🥕)就业形态人员职业伤害保障试点范围，进一步保障(🐖)“职有所安”。处理涉及新就业形态人员职业伤(🐙)害保障待遇与新就业形态劳动者损害赔偿案件时(✒)，应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的(de )制(🏴)度(dù )功能(néng )，案(àn )件处(chù )理结(jié )果应当与有关试点(🏼)制度安排相向而行。

　　第四，妥善审理劳动者执行(🗓)工作任务致人损害案件，案例4“陈某诉张某、某物流(🛍)公司、某保险公司等非机动车交通事故责(🍜)任纠纷案”，明确受害人请求将承保商业保险的保险(💇)公司列为共同被告的，人民法院应予准许(xǔ )；保(bǎ(🎢)o )险法(fǎ )规定(dìng )或者(zhě )保险(xiǎn )合同约定的受害方直(☔)接向保险人请求赔偿的条件已成就的，人民法院应(👭)当判令保险公司直接承担赔偿责任。保险赔偿金不(😇)足部分，受害人依据民法典第一千一百九十(📖)一条第一款、民法典侵权责任编司法解释(一)第十(🍊)五条第一款请求指派工作任务的企业承担侵权(quá(🤙)n )责任(rèn )的，人民(mín )法院(yuàn )应予(yǔ )支持；企业有证据(🌅)证明劳动者致人损害的行为与执行工作任务无关(🚈)的除外。

　　在深圳，这只是个开始，继首批30个应用场(🎌)景成功对接后，深圳国资系统正在全面梳理(🎋)市属国企200多个潜在场景。第二批50个精选场景即将推(🧖)出，为更多民营企业提供宝贵的实测机会。

　　在中(🤪)(zhōng )国知(zhī )网，记者(zhě )还查询到该作者的另一篇发布(🥀)于2020年的论文，显示单位仍为山东大学齐鲁医院妇科(🥣)。

　　第二，依法审理涉新就业形态责任保险合同纠(🍅)纷案件，案例2“某餐饮配送公司诉某保险公司(👎)责任保险合同纠纷案”明确，认定是否属于相关责任(📔)保险中约定的“业务有关工(gōng )作”，应(yīng )当依(yī )据保(bǎ(🛸)o )险合(hé )同约定的具体理赔情形，结合法律规定、企(💫)业经营范围、劳动者从业类型、从事有关行为对(🤲)于完成业务工作的必要性及是否受企业指派等因(😲)素综合考量。鼓励企业通过购买商业保险，保(🎬)障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者(🐟)执行工作任务造成损(sǔn )害的(de )第三(sān )人，及时(shí )获得(🥐)(dé )救济(jì )，分散企业风险，推动新业态经济健康规范(🦉)发展。

　　在深圳北站出站口，醒目的位置放着这样(🕒)一块易拉宝，上面罗列着深圳市为前来求职(❤)大学生(🍬)提供的各项住房支持：包括短租服务、租(🐚)房折扣等等。其中“15天免租金”的政策，吸引了不少刚下(🌝)高铁的求(qiú )职者(zhě )。